プログラム概要

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2018年度プログラム内容

「問題を発見し解決に結びつける力」と「多様な価値観を背景に持つ人たちと協力して作り上げる力」はリーダーに欠かせません。本講座では、「ワークショップデザインとファシリテーション」「デザイン思考・システム思考」「プロジェクト型実践学習」を通じて、創造性と周囲を巻き込む力を磨きます。

  • プログラムの特色
  • モジュール1
  • モジュール2
  • モジュール3
  • 修了要件
プログラムステップイメージ
プログラムの特色
対面での授業と実習を組み合わせた実践的な学びの仕組み
対面とオンライン

土曜(一部日曜)開催の対面授業と、レポート作成や相互フィードバック、アイデア共有などオンライン上での学習やインタビュー実習などの実践を組み合わせた講座です。
1モジュールずつ複数年に渡っての履修も可能。受講者それぞれの環境に応じて受講ができます。

対面とオンライン
多様な人との学び

演習や実習が中心の対面授業では、チーム単位でのグループワークを通じ、他者の意見を取り入れ、他者からのフィードバックを受けながら相互に学習を深めていきます。様々な背景、経歴を持つ多様なクラスメイトとの学びに加え、修了生との特別授業の実施など、働く大人の学びを多方面からサポートします。

対面とオンライン
子育て中の女性をサポートする環境

大学構内に託児施設を完備。乳幼児保育と小学生対象の学童保育を実施します。子育て中の女性のため、学びやすい環境を整えております。(費用は大学側負担)

モジュール1:リーダーシップを発揮する~コミュニケーションデザイン実践~

コミュニケーションを通じ、関係者を巻き込み、遂行していく力を養います。

モジュール1では、「場」をデザインし、そこで生まれるプロセスをデザインする力を3つのユニットに分けて学びます。参加する人の創造性を最大限に引き出すために、「場」とプロセスのデザインは欠かせません。チームでの演習を通じ、ワークショップデザイン、ファシリテーションのスキルに加えて、チームビルディングを体感しながら、自分なりのリーダーシップスタイルを見つけていきます。

ワークショップデザイン基礎

参加型のワークショップでは、座学や講義だけでは得ることができない体験や新しい発想を身につけることができます。また、参加者の英知を結集して、課題解決に導くことも可能です。一方、ワークショップは手段や方法であり、ワークショップそのものが課題解決を行うわけではありません。授業では、ワークショップの企画・運営を行う際のポイントを学び、ワークショップの必要性や可能性を、対話や演習を通じて探ります。

ファシリテーションスキル実践

多様な人の中から様々な意見を取り入れ、新しいもの、よりよいものを作り上げていくことが職場や地域など、あらゆる場面で求められています。参加者の意見を引き出し、まとめていくファシリテーションのスキルはこれからの社会で必要なスキルのひとつです。授業では、人が集まる場をデザインし、参加者同士の対話を促し、合意形成に導くためのファシリテーションのスキルを、グループ演習を中心に学びます。

リーダーシップ概論

リーダーには「doing(何をするか)」もさることながら、「being(どうあるか)」が大切です。魅力あるリーダーは、ビジョンを示したり、自ら行動を起こすだけでなく、その人の在り方(being)をみて、この人と一緒にいたいというフォロワーを得ているのではないでしょうか?授業では、最新の事例を紹介しながら、自分自身の在り方(being)を客観的に見つめ、自然体のリーダーとしての在り方を模索していきます。

開講予定日
ワークショップデザイン基礎
Day1:5月19日(土) 9:00~17:00
Day2:5月26日(土) 9:00~17:00
ファシリテーションスキル実践
Day1:6月9日(土) 9:00~17:00
Day2:6月16日(土) 9:00~17:00
リーダーシップ概論
Day1:6月30日(土) 9:00~16:00
モジュール2:創造性を磨く~デザイン思考実践~

問題を発見し、解決に結びつける力を養います。

イノベーションというと技術革新による価値の創造と捉えがちですが、生活者である私たちから見たときには、今までの行動や価値観が変化することを指します。変化を先に捉え、その次に変化を引き起こすアイデアや手法を考えていく・・・この2つのステップを、フィールドリサーチや演習を通じて学んでいきます。
自分なりの方法論を見つけること、それが講座終了後に私たちが目指す理想の姿です。

開講予定日 Day1:7月14日(土) 9:00~16:00
Day2:7月15日(日) 9:00~16:00
Day3:8月18日(土) 9:00~16:00
Day4:9月1日(土) 9:00~16:00
モジュール3:イノベーションを実践する~イノベーション実践PBL(Project Based Learning)~

講座で得た知識・スキルをもとに課題を設定し、解決策を実践します。

モジュール1、モジュール2で得た知識やスキルをもとに、自らが直面している問題や課題を解決するためのアイデアを練り上げます。問題の本質は何か?本当にその課題でよいのか?常に問題に向き合い、問い直すことから、真の解決策が生まれます。
対面授業では、課題解決のためのフレームワークを学び、共通のテーマで編成されたチーム単位でリサーチ、アイデア出しなど協働しながら取り組みます。

開講予定日 Day1:9月29日(土) 9:00~16:00
Day2:9月30日(日) 9:00~16:00
Day3:11月24日(土) 9:00~16:00
Day4:12月22日(土) 9:00~16:00
Day5(成果発表会):2月16日(土) 13:00~16:00
修了要件

本プログラムを修了するには、左の項目がすべて必須となります。修了認定基準に達した方は、福岡女子大学より「履修証明書」が交付されます。

項目 必須要件
対面授業 70%以上を出席していること
オンライン授業 参加度が70%以上であること
成果発表会 発表が行われていること
注意
授業に欠席しても、課題提出の必要がございます。課題の提出がない場合には修了要件に該当しない可能性がございます。
止むを得ず、長期欠席になる場合、修了要件に該当しない可能性がございます。なるべく事前に事務局担当とよく相談してください。

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